2013年第二批新员工招聘及岗前培训

    2013年4月21日,公司举办了2013年第三次社会招聘活动,此次主要招聘的岗位有:加气运行工、维修工、运行工。通过对报名的40名应聘者进行笔试、面试,最终录用16人,基本满足了现阶段的用人需求。

    2013年5月3日,综合管理部组织进行了为期9天的入职培训,培训前两天为室外培训,后期为室内培训,通过培训,新员工较好的融入了公司的企业氛围,新员工也以100%的通过率顺利结束培训,尤其是宋丹丹同志以99分的高分为近两年的考核最好成绩。祝愿他们在各自的岗位上开开心心,天天进步。

 


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